期刊名称：现代企业文化
主管单位：中华全国总工会
主办单位：中国工人出版社
出版地区：北京市
国内刊号：CN 11-5637/G0 国际刊号：ISSN 1674-1145
期刊级别：普刊(国家级)
   
现代企业文化期刊简介
　　
         《现代企业文化》杂志是由中华全国总工会主管、中国工人报刊协会及中国工人出版社联合主办的国家级综合类期刊，是目前国内宣传报道企业文化的最权威最大型的期刊媒介之一。

        2008年创刊，国内统一刊号：CN11-5637/G0，国际标准刊号：ISSN1674-1145，邮发代号：82-108，大16开本，定价16元，国内外公开发行。旬刊，主要刊发学术理论作品，强度理论性，从更高角度、更深层次分析探讨国内外经济建设，特别是与企业和企业文化相关的新问题、新观点、新理念。
 
        国家新闻出版总署收录　获奖情况
 
        中国最具传播力机构奖
 
        中国新锐媒体100强
 
        是中国期刊网、万方数据、龙源国际期刊网等国内主要期刊网站全文收录期刊，中国学术期刊综合评价数据库来源期刊
 
现代企业文化栏目设置
　　
         主要栏目：政策导向、财经观察、企业管理、企业文化、产品开发、技术创新、人力资源、资本运营、公共管理、社会保障、产业经济、区域经济、市场营销、电子商务、知识经济、领导艺术、财会税务、金融证券、交通物流、法制建设、工会建设、职业教育、教育培训、学人风采等。

现代企业文化投稿须知
　　
         1、投稿时请将稿件电子版（以WORD形式）发送至本刊投稿邮箱，在稿件中注明作者的真实姓名、单位、电话、电子邮箱、样刊投递地址和邮政编码，如需署笔名请注明；并提供作者简介、中文摘要和关键词、参考文献等内容，具体规范要求如下。

        2、作者简介：姓名（出生年－）、性别、民族（汉族可省略）、籍贯、职称、学位、简历以及研究方向（任选）。
 
        3、中文摘要：篇幅为100～300字；关键词：每篇文章可选3～8个。
 
        4、参考文献：
 
        （1）专著、论文集、学位论文、报告：[序号]主要责任者.文献题名.出版社：初版地，初版年.起止页码.
 
        （2）期刊文章：[序号]主要责任者.文献题名.刊名，年，卷（期）：起止页码.
 
        （3）报纸文章：[序号]主要责任者.文献题名.报纸名，初版日期（版次）.
 
        （4）电子文献：[序号]主要责任者.电子文献题名.电子文献的出处或可获得地址，发表或更新日期/引用日期（任选）.
 
        5、切勿一稿多投。稿件一经发表，即付稿酬。作者著作权使用费与本刊稿酬一次性给付。本刊已被国内多家数据库收录，如作者不同意将文章编入，请在来稿时声明，本刊将作适当处理。
 
        6、对以电子邮件方式投稿者，本刊均以电子邮件方式将处理结果告诉作者，请及时查收电子邮箱；对以信函方式投稿者，仍以信函方式通知作者。对未采用稿件不退原稿，请作者自留底稿；对采用的稿件，在不改变原意的前提下，将作必要的修改、删节或摘编，如不同意请说明。
 
        7、凡向本刊投稿者，均作自愿接受上述约定。

权威发表网（www.qwfbw.com),是专门从事论文投稿、职称论文发表的专业网站，为您职称评定提供一站式服务。